Ana Sayfa Arama Galeri Video Yazarlar
Üyelik
Üye Girişi
Yayın/Gazete
Yayınlar
Kategoriler
Servisler
Nöbetçi Eczaneler Sayfası Nöbetçi Eczaneler Hava Durumu Namaz Vakitleri Gazeteler Puan Durumu
WhatsApp
Sosyal Medya
Uygulamamızı İndir

Kaymakamlık KPSS’siz 100 işçi alacak

Ankara Kahramankazan Kaymakamlığı, iş

Ankara Kahramankazan Kaymakamlığı, iş arayanlara KPSS puanı gerektirmeden iş başvurusu yapma fırsatı sunuyor. Bölge, ekiplerine katılmak için toplam 100 kişiyi işe almak istiyor. İlgilenen adayların İŞKUR Portal Sistemi üzerinden Geçici Personel Programına (TYP) başvurmak için belirli prosedürleri izlemeleri gerekmektedir. Lütfen yalnızca bireysel üyelerin başvurabileceğini ve kayıtlı olmayanların önce kayıt işlemini tamamlamaları gerektiğini unutmayın.

Adres Kayıt Sistemi Taahhüdü ve Uygunluk Kriterleri

Adayların, Adres Kayıt Sistemine (AKS) dayalı toplam kazançlarının asgari ücret tespit komisyonu tarafından belirlenen net asgari ücretin bir buçuk katını geçmediğini beyan etmesi gerekmektedir. Yanlış bilgi vermenin kişiye yaptırım uygulanmasına yol açacağını unutmamak önemlidir.

TYP personel Alımları Hakkında Genel Bilgiler

  • TİP No: 312176
  • İl/İlçe: Hero Kazan / Ankara
  • Başlangıç ​​Tarihi: 03.07.2023
  • Toplam Gün: 178
  • Bitiş Tarihi: 29.12.2023
  • Günlük Çalışma Saati: 9
  • Başvuru Tarihleri: 12.06.2023 – 16.06.2023
  • Katılımcı Sayısı: 100
  • Seçim Saatleri: 21.06.2023 13:00 – 21.06.2023 18:00
  • Seçim Yöntemi: Noter Kurası
  • Seçim Yeri: Kahramankazan Valiliği Toplantı Salonu
  • Uygulama Alanı: Afet (Deprem)

Yüklenici Bilgileri

  • Yüklenici Adı: Kazan Valiliği
  • Adres: Kazan Kahraman Kazan / Ankara

Katılım Koşulları

Katılım için uygun olmak için, adayların aşağıdaki kriterleri karşılaması gerekir:

  • Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak
  • Kuruma kayıtlı olmak
  • 18 yaşına ulaşmış olmak
  • 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununda belirtilen belirli şartlarla Sosyal Güvenlik Kurumuna (SGK) bildirilmemiş olması
  • Emeklilik ve maluliyet aylığı almıyor olmak
  • Öğrenci olmamak (açıköğretim öğrencileri hariç)

Katılımcılar için Seçim Yöntemleri

Katılımcıların seçimi, her programın niteliğine göre Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü tarafından belirlenen üç farklı yönteme dayanmaktadır. Yöntemler şunları içerir:

  1. Noter Çizim Yöntemi
  2. Liste Yöntemi
  3. Yüzde seksen Noter Kurası, yüzde yirmi Liste Yöntemi

İstihdam konusunda güçlüklerle karşılaşan özel politika gruplarına öncelik verilmektedir. Birinci Liste’de 35 yaş üstü, özürlüler, eski hükümlüler ve özürlü sayılmaksızın terörle mücadelede yaralananlar yer alıyor. İkinci Listedeki adaylar, yalnızca Birinci Listedeki adaylar yerleştirildikten sonra değerlendirilecektir.

Ankara Kahramankazan Kaymakamlığı bu işe alım fırsatı ile iş arayan bireylere KPSS puanı gerektirmeden istihdam sağlamayı hedefliyor. Program, istihdam fırsatları açısından özel politika gruplarının ihtiyaçlarını karşılamanın önemini vurgulamaktadır. İlgilenen bireylerin, kariyer gelişimi için bu fırsatı değerlendirmek üzere başvuru sürecini belirtilen tarihler ve yönergeler dahilinde takip etmeleri önerilir.

https://esube.iskur.gov.tr/Typ/TypArama.aspx